当会はムリに感情を管理するやり方ではなく、
本来持ち合わせた感情を活かす手法を取り入れています。
感情とは、一つの感情だけを潜在意識に抑圧するということは難しいものです。
イヤな感情を抑圧すると、モチベーションが上がるきっかけである、
プラスの感情を感じることが出来づらくなります。
モチベーションのみを上げる方法では、
無意識に抑圧している感情が足かせになり、
加速の先に一気に落ち込むという現象が出てしまうのですが、
そのようなご相談者の回復もサポートしてきました。
感情を抑圧した場合、EQ（感じる能力）が低下してきますので、
日常が淡々と流れていくだけに思えたり、無気力状態が続きます。
これが鬱(うつ)になる大きな要因の１つですが、当会では、EQに取り組むことにより、
鬱(うつ)の方の症状を軽減、癌の進行を低下させる、腫瘍がなくなった方など、
セラピーで効果を発揮しているという実績が多くあります。
この実績を活かすことで、目標達成や人材育成の課題解決だけでなく、
同時に鬱(うつ)防止、心の健康指数をあげるための、
統合されたメンタル強化をご提案させていただきます。
リーダーシップ能力の要素である、周りに反応出来る能力が向上し、
相手が何を考えているか求めているか、察することが容易になります。
部下とのコミュニケーションがうまくいくようになり、職場が円満に、
また生産力が向上します。
自分や周りへの接し方・理解力が高まり、マネジメント能力が向上します。
心の成長と精神力の向上が望め、仕事やあらゆる人間関係で、
必要な人間力が養えます。
なにより、笑顔が多い会社となります！
